- 广水人才网,广水人才市场-为求职者每天提供广水最新招聘信息。
- 用户登录
- 免费注册
人才类型： 普通求职
应聘职位： 人事专员/助理，薪资福利人员，招聘人员
工作年限： 1 职 称： 无职称
求职类型： 全职 可到职日期： 一个星期
月薪要求： 2500～2999元 希望工作地区： 南沙区，番禺区，
◆ 工作经历
广州宇田聚氨酯有限公司 起止年月：2013-02 ～ 至今
公司性质： 中外合资 所属行业：石油/化工/矿产/地质
担任职位： 人事专员
工作描述： 1、考勤核算，建立台帐； 2、根据各部门提出的人员需求，确定渠道，发布职位信息，筛选简历安排面试； 3、面试选拔，招聘报表制作，安排职业健康体检及报到； 4、劳动合同变更、新签、续签、解除等； 5、社保增减员、申报； 6、劳动用工、社保年度审核、社保基数变更等； 7、劳动年审及残疾人年审办理； 7、处理劳动关系纠纷、职业病、伤病职工等事务； 8、领导交办的其他事宜。
离职原因： 个人原因
广东省肇庆市移动公司 起止年月：2004-04 ～ 2011-05
公司性质： 事业单位 所属行业：通信/电信运营、增值服务
担任职位： 中级运营助理
工作描述： 1、本部门预算及报账相关工作；2、固定资产管理工作；3、综合行政后勤工作;4、酬金计算考核工作。 取得成绩：1、2009年是渠道酬金模式转换的一年，省公司为了节省人力资源，同时也减少酬金误差。开发了BOSS系统的酬金结算模块，从2009年下半年开始试运行。在此期间由于系统不稳定造成的误差都会认真的审核，并上报市场经营部进行调整。2009年社会渠道总报帐金额为2753927.31元，预算准确率也达到了97.27%。同时在市公司市场部的安全运营大检查，集团公司的SOX检查中都经受住了考验。 2、2009年服营厅“万元节支”评选，在每月报送“万元节支”数据的工作中，能够如实的报送数据，并且没有出现迟报及被市公司通报的情况。在每季度的“万元节支”评选中，分公司的服营厅均有1-2个厅被选为节支优秀厅。 绩效考核每年5个B以上，没有出现过D的情况。
离职原因： 离家较远及生孩子
◆ 教育背景
毕业院校： 肇庆学院
最高学历： 大专 获得学位: 毕业日期： 2009-10
专 业 一： 市场营销 专 业 二：
起始年月 终止年月 学校（机构） 所学专业 获得证书 证书编号
2007-09 2009-10 肇庆学院 市场营销
◆ 语言能力
外语： 英语 一般 粤语水平： 一般
其它外语能力：
国语水平： 精通
◆ 工作能力及其他专长
1、具有较丰富的工作经验。并具有较高的办事效率，敢于创新，可塑性强。善于接受新事物，适应新环境。 2、具有较强的工作能力和组织分析能力。经过多年的学习和锻炼，自己的组织协调能力、判断分析能力都有了较大的提高。 并形成了一套项目管理思路和方法，具备较为清晰和严密的思维方式。 有较强的敬业精神，工作认真负责，有着吃苦耐劳的优良品质。为人正派，具备团结精神，懂得如何与人共处，相互激励，共同打造一个充满凝聚力和生命力的战斗团队。 3、有较强的耐心和忍耐力，在负责酬金工作的过程中，能够耐心、认真的仔细进行复核，而且对可能出现的问题向市公司进行反映，以免给公司造成不必要的损失。 善于与人沟通，能够较熟练的运用Office软件（word、excel等）。 在此恳请贵公司能够给我一个机会，让我成为你们中的一员，我将以无比的热情和勤奋的工作回报您的知遇之恩，并非常乐意与未来的同事合作，为我们共同的事业奉献全部的才智。
