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时间 |
公司名称 |
公司性质 |
2015-8 - 至今 |
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私营企业 |
所属行业 |
所在部门 |
职位名称 |
离职原因 |
行政/人事类 |
物业 |
办公室主任 |
求自身提高 |
工作描述 |
1、负责公司后勤事务的管理,并协调公司各部门的有效运行;
2、完成总经理交给的各项工作与任务;
3、起草各种合同,如业务合同、商业合同、劳动合同等
4、制定公司各项规章制度,以规范公司管理,提高工作效率;
5、负责公司文件收发,人事档案管理,相关客户档案管理;
6、负责公司邮件分发,电话接听、记录及客户接待;
7、组织召开办公室各种工作会议,如周例会、总结会。
8、负责协调公司与外部单位(政府、企业、事业单位)的关系;
9、规划、指导、协调部门内人员的工作,使部门工作高效运行;
10对员工及其他相关部门进行行政监督,并考核其的工作质量及数量;
11、组织与协调办公室日常事务,如采购办公用品、控制公关费用等
12、负责公司人力资源的规划,并进行人员招聘、面试、培训、考核;
13、负责其他后勤保障工作。 |
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